Visible Leadership

Führung, die Online Vertrauen schafft –

klar, präsent und nahbar.

Vertrauen ist die Basis jeder erfolgreichen Führung – doch im digitalen Raum schmilzt es besonders schnell. Nur noch 21 % der Beschäftigten vertrauen ihrer Führungskraft voll (2024), während es 2022 noch 41 % waren.

Remote- und Hybrid-Modelle verschieben Führung zunehmend in Online-Meetings und digitale Kommunikation. Wer hier unsichtbar oder unklar wirkt, verliert Bindung, Vertrauen und Tempo.

Dieses Seminar zeigt, wie Führungskräfte auch virtuell nahbar, klar und präsent wirken.

Sie lernen Methoden für eine überzeugende On-Cam-Präsenz, klare Meeting-Strukturen und wirksames Social-Leadership-Storytelling, um Vertrauen nachhaltig zu stärken – im Team und darüber hinaus.

Inhalte & Lernziele

  • On-Cam-Wirkung & 20-Sekunden-„North Star“ für Klarheit
  • Meeting-Moves: Check-in, Stack & Park, Recap-Close
  • Async-Hygiene: kurze, klare und umsetzbare Nachrichten
  • Social-Leadership-Storytelling mit dem 3×3-System & HEART–HEAD–HAND
  • Sofort-Outputs: 2 Post-Entwürfe + 1 Selfie-Video-Script

Nutzen / Ergebnisse

Mehr Vertrauen & Engagement – auch remote
Konsistente Leadership-Marke – intern & extern
Schnellere Entscheidungen durch klare Standards
Sofort nutzbare Methoden für virtuelle Präsenz & Kommunikation

Du nimmst mit

5-Min-Kickoff-Ritual für Fokus & Präsenz in Online-Meetings
Meeting-Architektur → Ziel, Rollen, Timebox, Decision Log – schlank & wiederholbar
Micro-Interaktionen → Check-ins, Chat-Prompts, Polls, „Round-Robin“ für Beteiligung
Asynchrone Routinen → klare Updates, Entscheidungs-Dok, Rückfragenfenster
Inklusions-Standards → Regeln für Wortanteile, Kamera/Mic, stillere Stimmen, Zeitzonen
Feedback & Konflikt online → kurze Frames für heikle Themen im digitalen Raum
Mini-Toolkit → Templates (Agenda, Decision Log, Check-in-Karten) für sofortige Anwendung

Vorher / Nachher (die Transition):
Vorher: Zoom-Müdigkeit, lange Monologe, 2–3 dominierende Stimmen, unklare Entscheidungen & Follow-ups, Distanzgefühl im Team.
Nachher: aktive Beteiligung mit klaren Ritualen, ausgewogene Wortanteile, klare Entscheidungen mit nächstem Schritt & Owner – und spürbare Verbundenheit trotz Distanz.

Key Facts

  • Referent: Nik Pichler
    Leadership-Coach, Trainer & Speaker. Er bringt 30 Jahre Erfahrung in klassischem und agilem Leadership mit und verbindet diese mit einer Millionenreichweite als Creator auf TikTok & YouTube. Diese einzigartige Kombination aus virtuellen Führungsstandards und Social-Leadership-Storytelling macht seine Workshops besonders wirksam – praxisnah, aktuell und direkt anwendbar.
  • Zielgruppe: Führungskräfte & Projektleiter:innen in Remote- oder Hybrid-Teams, People Leads, Unternehmer:innen & Gründer:innen, die digital Vertrauen und Wirkung aufbauen wollen.
  • Teilnehmer:innen: Exklusiv für maximal 8 Personen, Durchführung ab mindestens 5 Anmeldungen.
  • Dauer: 09:00 bis 16:00 Uhr
  • Workshopgebühr: 580 Euro. (480 Euro für CIRA Mitglieder). Verpflegung ist inkludiert.

Jetzt Platz sichern oder individuelles Format anfragen

Der Workshop „Visible Leadership“ findet wieder am 29. Jänner 2026 im Studio Nik Pichler in Wien statt.
Falls Sie einen firmeninternen Bedarf haben, konzipiere ich das Format gerne als maßgeschneiderten Inhouse-Workshop oder als kompakte Keynote für Führungsteams.

Für Personen, die das Thema lieber im vertraulichen Rahmen bearbeiten möchten, ist „Visible Leadership“ auch als Einzelcoaching möglich.

Melden Sie sich gerne – ich sende Ihnen die Workshop-Unterlagen zu und berate Sie persönlich zu allen Optionen.
office@nikpichler.com - +43 660 888 66 88

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Ich berate Sie gerne. Mein Team und ich sind für Sie da!

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